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UNIDAD I

 Desarrollo Humano y Comunicación.

Orígenes y antecedentes del desarrollo humano


 El existencialismo en Europa.
 El humanismo en América Latina.
 El desarrollo humano como una disciplina de
vida.
 La teoría del enfoque centrado en la persona.
2. Actitudes básicas y necesarias para la relación
interpersonal.
 Aceptación positiva incondicional.
 Empatía.
 Congruencia.
3. Obstáculos y limitaciones del enfoque centrado en
la persona.
 Ámbito familiar.
 Ámbito social.
 Ámbito organizacional.
 Ámbito político.  Ámbito económico

​UNIDAD II: FACTORES Y PROCESOS DE LA

COMUNICACIÓN

1. REVISIÓN TEÓRICA DEL ESTUDIO DE LA COMUNICACIÓN.

*Teoría de la comunicación Berlo.

*Modelo de la comunicación de Shennon y Weaver.

*Sistema de información.

2. LA COMUNICACION ESENCIAL DE LA VIDA

Comunicación biológica, animal y humana.

*Naturaleza dialogal de la persona.

*La persona como proceso de desarrollo.

3. COMUNICACIÓN INTERPERSONAL Y GRUPAL.

*Codificación y decodificación.

*Pensamiento, lenguaje y cultura.

*La percepción y la expresión. 

*Leer el rostro para incrementar las relaciones y las ventas personales.

4. La comunicación como motor del desarrollo.

*Facilitadores de la comunicación y del crecimiento personal.

*Obstáculos y tropiezos.

*Comunicación asertiva, autorrealización y éxito.

UNIDAD III: PREFERENCIA Y DESEOS DE LOS

CONSUMIDORES

1. Mis fortalezas y talentos, tus fortalezas y talentos.

*Cómo identificarlas y desarrollarlas.

*Construyendo las fortalezas organizacionales.

2. Individuo, sujeto y religión grupal.

*Actitud, motivación y conformación de normas.

*Roles y liderazgo.

*Dinámica de grupos

*Identidad, imitación y sugestión.

3. Individuo, sujeto y su relación colectiva.

*Interacción y proceso de aceptación individuo-colectividad.*Influencia social y manifestaciones culturales.

*Ideologías y grupos sociales.

*Teorías del cambio de actitudes. *Estereotipos.

*Conducta prosocial.

4. ¿Qué es la inteligencia social?

5. Conexiones saludables:

*El estrés social.

*Aliados biológicos.

*Una receta social.

*La conectividad correctiva. 

UNIDAD III

1. Mis fortalezas y talentos, tus fortalezas y talentos.

*Cómo identificarlas y desarrollarlas.

*Construyendo las fortalezas organizacionales.

2. Individuo, sujeto y religión grupal.

*Actitud, motivación y conformación de normas.

*Roles y liderazgo.

*Dinámica de grupos

*Identidad, imitación y sugestión.

3. Individuo, sujeto y su relación colectiva.

*Interacción y proceso de aceptación individuo-colectividad.*Influencia social y manifestaciones culturales.

*Ideologías y grupos sociales.

*Teorías del cambio de actitudes. *Estereotipos.

*Conducta prosocial.

4. ¿Qué es la inteligencia social?

5. Conexiones saludables:

*El estrés social.

*Aliados biológicos.

*Una receta social.

*La conectividad correctiva. 

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